Як «Агро-Рось» адаптує важку чоловічу роботу на птахофабриці під жінок

Кадрова проблема для компанії «Агро-Рось» ‒ з найскладніших, як і для більшості підприємств. Однак вона намагається адаптуватися: там, де можливо, замінює чоловіків  жінками, переглядає технологічні процеси, щоб виконувати іх із меншим фізичним навантаженням, або автоматизує.

Про це в інтерв’ю журналу «Наше птахівництво» розповів керівник бройлерного напряму «Агро-Росі» Борис Крикотненко.

Однак повна автоматизація у тваринництві неможлива.

«Наприклад, ми змінили систему транспортування птиці на забій, ‒ зазначив він. ‒ Раніше використовували пластикові ящики, які потрібно було вручну переносити, складати, завантажувати ‒ важка фізична робота. Зараз перейшли на контейнерну систему. Вона працює за принципом висувних секцій ‒ подібно до шухляд у комоді. Птицю завантажують у ці секції, після чого їх засувають назад у контейнер. Далі контейнер повністю завантажують у транспорт за допомогою навантажувача».

Працівники вже не носять ящики вручну. Це значно полегшило роботу й дало змогу частково замістити чоловічу працю, підкреслив Борис Крикотненко.

«У нас заброньовано близько 50% військовозобов’язаних. Штат укомплектований приблизно на 90-95%. Тобто дефіцит є і, гадаю, зберігатиметься. Він не критичний, щоб зупиняти виробництво, але доволі відчутний», ‒ зауважив Борис Крикотненко.

Як повідомлялося, сучасні птахоферми переходять до централізованого управління обладнанням.